• Gewissenhafte Durchführung von Zug- und Rangierfahrten unter Einhaltung der geltenden Regelwerke (BR 650)
• Übernahme von Vorbereitungs- und Abschlussdiensten an den Fahrzeugen
• Gewährleistung einer angemessenen Fahrgastinformation
• Identifizierung und Übernahme von Aufgaben bei Störungen und Unregelmäßigkeiten

• Gültiger Triebfahrzeugführerschein der Klasse B
• Idealerweise Berufserfahrungen als Lokführer-/Triebfahrzeugführer (m/w/d)
• Berechtigung für Dieselfahrzeuge der BR 650 (RS1) wünschenswert
• Selbstständigkeit, Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Bereitschaft zum Schichtdienst an Werktagen, sowie an Sonn- und Feiertagen
• Vorlage eines Führungszeugnisses
• Führerschein und einen PKW zur besseren Erreichbarkeit des Arbeitsortes wünschenswert

• Ein tariflich festgelegtes Einstiegsgehalt, ergänzt durch Zuschläge für Sonn- und Feiertage sowie Nachtarbeit, die nach individuellen Modellen auswählbar sind
• Eine reguläre Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche.
• Bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr
• Ein Jahresruhetagsplan, der die Balance zwischen Beruf und Privatleben erleichtert
• Dienstantritt und Dienstende an demselben Einsatzort
• Attraktiver und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Umfassende Sozialleistungen, einschließlich vermögenswirksamer Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, finanzieller Zuschuss für Präventionskurse und Mitarbeiterrabatten bei renommierten Unternehmen

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